Etapa qualitativa
Decreto n.° 5.825/2006, artigo 6°:
O dimensionamento das necessidades institucionais de pessoal, objetivando estabelecer a matriz de alocação de cargos e definir os critérios de distribuição de vagas, dar-se-á mediante:
- A análise do quadro de pessoal, inclusive no que se refere à composição etária e à saúde ocupacional;
- A análise da estrutura organizacional da IFE e suas competências;
- A análise dos processos e condições de trabalho; e
- As condições tecnológicas da IFE.